為什麼一家奶茶店會想着找黃如石做代言廣告啊？

真的會有人接受這種廣告嗎？

這種廣告怎麼想都非常鬼畜吧？

楊若謙沒有搞懂其中的邏輯，但不妨礙他接下這筆商單。

「這家奶茶店口碑還可以，你不抗拒的話可以答應。合同什麼的你自己來還是公司幫你對接？」

「我自己沒問題的，老闆！」

沒問題就行。

嗯，廣告代言合同，還是第一次接……

划走聊天框之後，楊若謙這才後知後覺，發現哪怕是公司來對接，也沒辦法主動擬定代言廣告合同內容。

因為巋光集團保安大隊不缺，但是法務部是沒有的。

「得再招個靠譜的法律顧問。」

一般而言，網絡招聘的崗位都不會太重要，好的人力資源大多在校招時就被一掃而空。

所以這次楊若謙沒打算在網上發佈招聘信息，而是打算趁大學同學聚會，看看有沒有人能介紹點渠道。

除了法律顧問以外，巋光集團還得繼續尋找下一個主播。

雖說系統有規定，在目前階段一個月只能招募一名主播，但不妨礙楊若謙可以提前選好主播，等下個月一到就招募過來。

經歷兩次慘痛成功後，楊若謙對如何失敗已經有了更深層次的理解，打破了舊有的思想壁壘，實現了對市場觀眾需求的精準切片，對當今潮流進行了歸因分析，對自己的打法進行了迭代升級。

簡單來說，就是楊若謙深刻意識到了，想要噁心到觀眾，光靠直播內容對觀眾實施從物理到精神的打擊是遠遠不夠的。

打擊範圍是很廣，但是不夠深入，不夠透徹，不夠直擊靈魂。

觀眾與主播的聯繫並不直接，而是隔了一層直播內容。哪怕觀眾被直播內容噁心到了，潛意識中也不會認為是主播是在故意噁心自己。

在這種想法的影響下，觀眾心中「搞笑」的佔比會超過「噁心」，導致他們並不厭惡主播本人，而是把跳舞回放當作一種玩笑來廣泛傳播。

想通這個關鍵因素後，楊若謙的格局一下子打開了。

之前自己的想法實在是太落後，太迂腐，總想着呈現出糟糕的直播內容以勸退觀眾。

實在是有些畫蛇添足。

沒必要那麼麻煩。

「下一次，我要找個和觀眾對罵的主播，跳過中間商，直接了當的噁心觀眾！」

對衣食父母開噴，這樣的主播總起不來了吧？

把惡意直接剖開挖開，塞到所有觀眾臉上，讓他們意識到看直播就等於付費挨罵，總不會還有人來看直播了吧？

誠然，這個世界上是有一些內心不可言說之人就好這一口，可這些人畢竟是少數群體，撐不起太大的流量。

這樣的主播不好找，可一旦找到，就是板上釘釘的五千萬！

俗話說得好，失敗是成功之母。

現在楊若謙已經成功兩次，四捨五入下來孩子都有兩個了。如今來到第三次，要是再找不到孩子的媽媽，就稍微有點過分了。

楊若謙躺到床上，惡狠狠的自語道：「我就不信，這一次我還不能失敗！」