，協調落實工作，總有不到位的地方。慢慢地楊濱也就摸清了他的性格脾氣和工作習慣，工作也逐漸得心應手。

楊濱也極為佩服梁三德。

他腦子好使，記憶力特彆強，凡事幾乎過目不忘。你要是給他彙報工作，要把這件事的來龍去脈搞清楚，否則總有你支支吾吾腦袋冒汗的時候，被他趕出去重新了解情況也是常有的事情。

他口才也好，說話結實，每次不管大會小會都是條分縷析，言簡意賅。講話也有針對性，面對村裡的幹部，可以土話連篇，操爹罵娘。對着鎮上的機關幹部可以引經據典，陽春白雪。

梁三德30多歲，卻有着這個年齡沒有的成熟穩重，每臨大事有靜氣，面對複雜突發的情況總會迅速穩定局面。

楊濱不自覺地學習他身上的優點，模仿他的風格。兩人體型性格差不多，又經常出入在一起，好多不知道的人還以為他們是弟兄兩個。

聽到這樣的話，楊濱一開始總是受寵若驚，但後來也暗自警醒：不要因為領導信任，就在單位翹尾巴，更要小心謹慎才是。

而梁三德聽到這樣的話，卻總會說一句，「我要有這樣的弟弟，非得氣死不可！」

因為楊濱也有想不開想不通、跟他發牢騷的時候。

本身鎮上加班就正常，再加上樑三德對自己召之即來揮之即去，他的閑暇時間少得可憐。

秦嵐包括蘇敏都有意見，說他基本上是拿家當旅館，回到「旅館」就累成了狗。

梁三德還明着暗着阻止了他改變命運的機會。

選調生在基層工作兩年以後，可以參加省市的遴選考試。

楊濱每次要報名，梁三德都不同意，理由都是在基層多鍛煉兩年不是壞事。

還有，楊濱負責的工作比較多，總有上級部門認可他的工作能力，想調他去區里，其中不乏區委辦、組織部等權勢部門，而梁三德寧可得罪區里領導也不放他走。

所有的理由只有一條：只要幹得好，在哪都進步！

果然，楊濱參加工作五年後，解決了鎮黨委辦公室主任的正科位置。這在同年的選調生里，居然進步比較快。

楊濱經常想，自己很幸運，總會在人生的不同階段遇到能幫助自己的人。

梁三德絕對是他成長路上的一個貴人，一位人生導師。

「有些女人是用來結婚的，有些女人是用來回憶的……」

這句不太符合道德標準的梁氏感悟，也深刻影響了他。

在秦嵐離開他之後的幾年裡，引導着走上了一條光影斑駁的小徑，刺激着他收穫了不少或美好或難堪的女性回憶。